电力职工个人总结
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,快快来写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?下面是小编精心整理的电力职工个人总结,希望对大家有所帮助。
电力职工个人总结1四季轮回。不知不觉,本人已在调度这个新的工作岗位上度过了平凡但却充实的第一年。XX年二月末,本人从昌化操作站至调度所,从事调度与监控工作。这是领导对本人的信任与培养。我也十分珍惜这个机会,在新的岗位上勤勤肯肯,努力工作,充分发挥自己的聪明才干。以下是本人一年来的总结:
一、立足本岗,做好本职工作。
从到调度所报到之日起,本人就积极投入到新的工作岗位中去,积极向各位老师傅们学习业务技术,学习大量调度业务技术书籍及有关规章制度。调度班张班长是位能干、热情、细致的女班长。她十分重视对对新进调度员的业务培养工作。为我三个月后的调度副值业务考试以及以后业务技术发展,制定了详细周全、循序渐进地学习计划。六月份,本人顺利通过调度副值考试,并正式担任调度副值。
本人在跟班学习的同时,尽已所能,完成所领导交与的调度所内联网建设等工作;根据所及班组工作计划、创一流工作计划及工作动态,及时完成上级布置的工作。积极配合班长完成班组部份管理工作,起草了监控岗位责任制,监控交接班制度、监控值班等制度,完成一些资料整理工作。进入调度所工作时,正值局创一流供电企业活动 ……此处隐藏10032个字……。于是,我又自学管理类课程,合理安排,努力在管理中体现人性化。带领团队优质高效完成上级安排的工作任务,获得“电网建设先进个人”称号。
一花独放不是春,百花齐放春满园。一个团队,只有每一个成员都具备攻坚克难的能力,才能打硬战、打胜战。的工作,流程多、要求高,仅靠一个人的能力是不行的,必须依靠全班全体人员的综合素质,才能保证设备安全、操作安全。为提高班组全体成员的业务技术水平,在局工会发起和全力推进职工素质竞赛活动之际,我利用这个时机,在班站开展了以“学习新知识、创造新业绩、树立新形象”为主题的大讨论,使全班职工进一步认识到提高自身素质的重要。
我还针对全班成员业务技能现状,制订了一套行之有效的人员培训方法,并主动担任新进人员的培训老师。开展了每周一题、每月一课、每季一考、每年一比的“四个一”常态学习活动;成立了课题攻关组,由攻关组开展结合生产实际的调研攻关活动,形成了浓厚的“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。
学习永无止境,只有坚持在工作中学习、在学习中工作,增强技能,才能成为工作的行家里手,才能适应不断变化的工作环境,解决不断出现的新情况、新问题。
我热爱学习、喜欢挑战,但我很清楚自己学得还很不够,离企业的要求还很远,前进的道路上还有很多难关需要我去攻克。
一路走来,我最大的感触就是:是学习让我站得高看得远,是学习给了我智慧和力量。我将以更严格的标准向更高的目标前进。
学习与成功相伴。学习是一种兴趣,是一种生活方式。在以后的工作中,我将坚持不懈加强学习,把学习作为工作的任务,像对待工作一样对待学习,力争把自己培养成电力事业发展的有用人才,为实现“两个转变”,为建设“一强三优”的现代供电企业努力奋斗。